Milyonlarca memur için eşik tarih olan 1 Ekim 2008 aslında beraberinde büyük hak kayıpları da getirdi. Bu tarihten sonra ataması yapılan memurlar emeklilikte daha düşük maaş almak durumunda kalıyor.

Peki 1 Ekim 2008 öncesi ve sonrasında değişen ne?

SGK Uzmanı Özgür Erdursun, "Birçok konuda yasal hakları farklıdır." diyerek haklar arasındaki farkları açıkladı.

Erdursun, "1/10/2008 tarihine kadar memur olanlar eski memurdurlar. 5434 sayılı yasaya tabi­dirler. 1/10/2008 ve sonrasında memur olan­lar ise yeni memurdurlar ve 5510 sayılı yasa­ya tabidirler." diye ifade etti.

Çalışırken eski yeni memur farkının olmadığını, farkın emeklilikte ortaya çıktığını kaydeden Erdursun şunları anlattı:

"Ancak emekli olduklarında eski 5434 sayı­lı yasaya tabi olarak göreve başlamış memur­ların emekli aylıkları derece, kademe ve ek göstergeye göre belirlenir. Fakat 1/10/2008 ve sonrasında memur olanların emekli ay­lıklarında derece, kademe ve ek gösterge­nin bir etkisi olamadan brüt aylıklarına göre SSK’lar gibi hesaplama yapılarak emekli ay­lıkları hesaplanır."

Erdursun bir şu uyarıda bulundu:

"Memurların çalışırken aldıkları maaşların bir kısmı ek ödemedir ve brüt maaşa eklen­mez bu nedenle maaşı yüksek olan memurla­rın brüt ücretleri düşüktür."

Kritik tarih öncesi memur olanların için emekli aylıklarının, derece, kademe ve ek göster­geye göre belirlenmesi nedeni ile brüt aylığın önemi olmazken 1 Ekim 2008 ve sonrasın­da atanan memurlarda durum farklı.

Bu grupta emekli aylığı brüt ücrete göre hesaplandığından emekli aylıkları çok düşük kalıyor. Hatta Erdursun'un ifade ettiğine göre bu grupta hazine desteği ile tamamlanan en dü­şük emekli aylığını almak zorunda kalacak olanlar bile bulunuyor.

Erdursun şunları kaydetti:

"Yani yıllardır emekli aylı­ğında memurların SSK ve Bağ-Kur emekli­lerine göre avantajlı olduğu emekli aylığı he­saplaması, 1/10/2008 ve sonrasında memur olanlarda ortadan kalkmış oldu. Başka bir ifade ile emekli aylıkları ayrım olmadan her­kes için en altta birleşmeye devam edecek."

Erdursun Dünya'daki köşesinde yayınladığı yazısında, iki grup arasındaki farkları şöyle sıraladı:

"1/10/2008 tarihinden önce memur olan 5434 sayılı yasaya tabi memurlar istifa ettik­ten sonra 6 ay içinde müracaatta bulunarak çalışmadan isteğe bağlı 4/C iştirakçisi primi ödeyebiliyorlar.

 

1/10/2008 ve sonrasında memur olan 5510 sayılı yasaya tabi yeni memurlar istifa son­rasında 4/C iştirakçi primi ödeme hakkında sahip değillerdir.

1/10/2008 öncesinde memur olanlar 10 yıllık memuriyet şartını tamamladıkların­da ve memuriyetten ayrıldıktan sonra SSK ya da Bağ-Kur primi ödeyerek memuriyet dı­şında emekli olsalar dahi memuriyette geçen sürelerin ikramiyesini alma hakkına sahip­tirler.

1/10/2008 ve sonrasında memur olanlar, memuriyetten ayrıldıktan sonra başka bir statüde SSK ya da Bağ-Kur’lu olurlar ise me­muriyette geçen sürelerin ikramiyesini ala­mazlar.

 

1/10/2008 ve sonrasında memur olanların talep ettikleri 3600 ek gösterge çalışırken ya da emekli ikramiyelerinde işe yarar ancak emekli aylıklarında hiçbir işe yaramaz."

Birçok memurun bu farklardan haberdar olmadığını kaydeden Erdursun bu büyük hak kaybı için memur sendikalarını göreve çağırdı:

"Emekli olduklarında asgari ücretle çalışan SSK emeklisi gibi emekli aylığı alacaklar. Bu konuda memurların ellerinden alınan bu ya­sal hakların memur sendikaları tarafında di­le getirilmesi gerekiyor. Yasal bir düzenleme yapılmaz ise 1/10/2008 ve sonrasında me­mur olanlar emekli oldukları zaman büyük bir hayal kırıklığı yaşayacaklar."